Η ΜΟΤΟΔΥΝΑΜΙΚΗ διαθέτει έως 67.442 ίδιες μετοχές σε διευθυντικά στελέχη της Εταιρίας και των θυγατρικών της εταιριών, ως επιμίσθιο (bonus) για το έτος 2023.
Υπενθυμίζεται ότι η από 23.05.2024 Τακτική Γενική Συνέλευση των Μετόχων της Εταιρίας, αποφάσισε τη διάθεση έως 67.442 ιδίων μετοχών (κοινών ονομαστικών μετά ψήφου), των οποίων η ονομαστική αξία αντιστοιχεί σε ποσοστό 0,22% του καταβεβλημένου μετοχικού κεφαλαίου (ήτοι δεν υπερβαίνει το 1/10 του καταβεβλημένου μετοχικού κεφαλαίου), υπό τους ακόλουθους όρους και προϋποθέσεις:
α) οι προς διάθεση μετοχές να προέλθουν από τις ίδιες μετοχές τις οποίες έχει ήδη αποκτήσει η Εταιρία, δυνάμει των από 26.06.2020 και 16.06.2022 αποφάσεων της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων της Εταιρίας και των από 03.08.2020 και 06.07.2022, αντίστοιχα, αποφάσεων του Διοικητικού της Συμβουλίου, ή/και τις οποίες θα αποκτήσει στο μέλλον δυνάμει της απόφασης της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων της Εταιρίας της 23.05.2024,
β) οι ως άνω ίδιες μετοχές να διατεθούν εφάπαξ έως την 31.12.2024 (χωρίς υποχρέωση διακράτησης) σε συγκεκριμένα διευθυντικά στελέχη, τόσο της Εταιρίας όσο και των θυγατρικών της εταιριών, ως επιμίσθιο (bonus), με σκοπό την επιβράβευσή τους για τις προσπάθειές τους και τη συνεισφορά τους στην επίτευξη των στόχων της Εταιρίας και των θυγατρικών της εταιριών κατά το έτος 2023,
γ) το Δ.Σ. να προβεί σε κάθε απαιτούμενη ενέργεια για την υλοποίηση της απόφασης, όπως να καθορίσει, σε συνεργασία με την Επιτροπή Αποδοχών και Ανθρωπίνου Δυναμικού και βάσει των εισηγήσεών της, τους ειδικότερους όρους διάθεσης, σύμφωνα με το άρθρο 114, παρ. 2, του Ν. 4548/2018.
Λαμβάνοντας υπ’ όψιν την ανωτέρω απόφαση της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης και τη σχετική εισήγηση της Επιτροπή Αποδοχών και Ανθρωπίνου Δυναμικού, το Δ.Σ., κατά την από 11.06.2024 συνεδρίασή του, αποφάσισε τη, σύμφωνα µε το άρθρο 114 του ν. 4548/2018, διάθεση έως την 31.12.2024 (χωρίς υποχρέωση διακράτησης) 67.441 ιδίων μετοχών που έχει ήδη αποκτήσει η Εταιρία δυνάμει των από 26.06.2020 και 16.06.2022 αποφάσεων της Τακτικής Γενικής Συνέλευσης των Μετόχων της Εταιρίας και των από 03.08.2020 και 06.07.2022, αντίστοιχα, αποφάσεων του Διοικητικού της Συμβουλίου, σε συγκεκριμένα διευθυντικά στελέχη της Εταιρίας και των θυγατρικών της εταιριών, τα οποία αναφέρονται στην ανωτέρω απόφαση του Δ.Σ., ως επιμίσθιο (bonus), με σκοπό την επιβράβευσή τους για τις προσπάθειές τους και τη συνεισφορά τους στην επίτευξη των στόχων της Εταιρίας και των θυγατρικών της εταιριών κατά το έτος 2023.
Επισης, ανακοινώνει την έναρξη Προγράμματος Απόκτησης Ιδίων Μετοχών της Εταιρίας, σύμφωνα με τις διατάξεις των άρθρων 49 και 50 του ν. 4548/2018 και υπό τους όρους που ενέκρινε η από 23.05.2024 Τακτική Γενική Συνέλευση των Μετόχων της Εταιρίας, ήτοι:
α. Ο ανώτατος αριθμός των μετοχών που δύνανται να αποκτηθούν θα είναι μέχρι 1.500.000 ίδιες μετοχές που αντιστοιχούν σε ποσοστό μικρότερο του 1/10 του καταβεβλημένου μετοχικού κεφαλαίου της Εταιρίας.
β. Η ανώτατη τιμή απόκτησης των μετοχών ορίζεται σε Ευρώ έξι (€6,00), ενώ η κατώτατη σε Λεπτά του Ευρώ τριάντα έξι (€0,36).
γ. Το χρονικό διάστημα εντός του οποίου δύνανται να αποκτηθούν οι μετοχές ορίζεται σε 24 μήνες, δηλαδή από 23.05.2024 έως 23.05.2026. Η απόκτηση των ιδίων μετοχών θα πραγματοποιείται μέσω του μέλους του Χρηματιστηρίου Αθηνών «ΑΛΦΑ FINANCE ΑΝΩΝΥΜΗ ΕΤΑΙΡΙΑ ΠΑΡΟΧΗΣ ΕΠΕΝΔΥΤΙΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ».
Το τελικό ποσό που θα διατεθεί από την Εταιρία και ο τελικός αριθμός των ίδιων μετοχών που θα αγορασθούν στο πλαίσιο του προγράμματος, θα εξαρτηθεί από τις εκάστοτε συνθήκες της Εταιρίας και της αγοράς.
