Αλματώδης είναι την τελευταία πενταετία ο ρυθμός ανάπτυξης της Deloitte που φτάνει από 20% ενώ οι συμβουλευτικές υπηρεσίες αναπτυσσονται με 35%-40%, αναλαμβάνοντας κυρίως έργα με τεχνολογικό προσανατολισμό, εκ τω οποίων η μεγάλη πλειονότητα αφορά τον ιδιωτικό τομέα.
Για τη χρήση που έληξε τον Μάιο του 2023 η Deloitte κατέγραψε τζίρο εργασιών 160 εκατ. ευρώ με τα μισά από αυτά περίπου να προέρχονται από το consulting σύμφωνα με τον Consulting Leader της Deloitte Ελλάδος, Νίκος Χριστοδούλου, ο οποίος σημείωσε πως η αναπτυξιακή πορεία της Deloitte θα συνεχιστεί και τη φετινή χρονιά, τονίζοντας ότι το ανεκτέλεστο της εταιρείας ξεπερνάει τον τζίρο της τελευταίας χρονιάς, φτάνοντας περίπου το διπλάσιο.
Σε συνάντηση με δημοσιογράφους ο κ. Χριστοδούλου υπογράμμισε τη στόχευση της Deloitte στην τεχνολογία, ο οποιος ανέφερε ότι η εταιρεία εχει μπει πλέον και στον τομέα της Τεχνητής Νοημοσύνης, προσφέροντας υπηρεσίες σε ιδιωτικό και δημόσιο τομέα. Παράλληλα η Deloitte θέλοντας να συμβάλει στον ψηφιακό μετασχηματισμό, εκτός από τα Κέντρα Δεξιοτήτων που δημιουργεί, σκοπεύει μέσα στο έτος να αποτελέσει και κέντρο εκπαίδευσης για στελέχη εταιρειών στον τομέα της τεχνολογίας.
Στην Ελλάδα, το αποτύπωμα της Deloitte διευρύνεται με την εταιρεία να μετασχηματίζεται από audit και consulting σε τεχνολογική, καταγράφοντας υψηλούς ρυθμούς ανάπτυξης την τελευταία πενταετία, καθώς προχωράει η ψηφιακή μετάβαση της οικονομίας και της κοινωνίας. Στα πλάνα είναι η περαιτέρω αύξηση του ανθρώπινου δυναμικού στη χώρα μας, όπου η Deloitte έχει φθάσει να απασχολεί πάνω από 2800 άτομα, αριθμός που θεωρείται βέβαιο ότι θα ξεπεράσει τις 3000 σε σύντομο χρονικό διάστημα.
Η Deloitte ήταν από τους πρώτους διεθνείς ομίλους που επένδυσαν στο εγχώριο ανθρώπινο δυναμικό δημιουργώντας το 2018 στη Θεσσαλονίκη ένα κέντρο ανάπτυξης λύσεων (competence center), το οποίο έχει φθάσει να απασχολεί 1050 άτομα. Πριν από ένα χρόνο, ξεκίνησε τη λειτουργία του το γραφείο στην Πάτρα όπου απασχολούνται 105 άτομα με στόχο να φθάσουν τα 300, ενώ στο Ηράκλειο της Κρήτης η Deloitte απασχολεί 100 άτομα και στα Ιωάννινα άλλα 40.
Παράλληλα, η Deloitte στοχεύει και στην εκπαίδευση και πιστοποίηση δεξιοτήτων, ενώ επενδύει δυναμικά και στην ελληνική καινοτομία δημιουργώντας νέα hub σε περιοχές της χώρας όπου υπάρχει ακόμα διαθέσιμο ταλαντούχο δυναμικό.
Πλέον η Deloitte εξετάζει επίσης και τη δημιουργία νέων hub σε περιοχές όπως ο Βόλος και η Θράκη που διαθέτουν πανεπιστήμια και αποτελούν «θερμοκήπια» νέων στελεχών στον χώρο της τεχνολογίας. «Ως χώρα έχουμε καλά μυαλά και είμαστε ανταγωνιστικοί στο κόστος. Πάμε σε περιοχές που έχουν πανεπιστήμια με σχολές STEM. Βρίσκουμε νέους πτυχιούχους, οι οποίοι μετά από bootcamps απασχολούνται σε έργα τεχνολογίας είτε στην Ελλάδα είτε στο εξωτερικό κυρίως για μεγάλους πελάτες στον Ιδιωτικό και Δημόσιο τομέα» εξήγησε ο κ. Χριστοδούλου.
Η εταιρεία μέσα από τα κέντρα αυτά βρίσκει νέους πτυχιούχους και τους εκπαιδεύει ώστε στη συνέχεια να μπορούν να απασχοληθούν σε μεγάλα έργα ψηφιακού μετασχηματισμού στην Ελλάδα ή το εξωτερικό. Στην περιοχή της Πάτρας, η Deloitte σχεδιάζει να δημιουργήσει και ένα Innovation Hub νεοφυών επιχειρήσεων στον τελευταίο όροφο του Κέντρο Δεξιοτήτων, με περισσότερες από 40 νέες εταιρείες να έχουν ανταποκριθεί στην πρόσκληση. «Από αυτούς θα επιλέξουμε περίπου πέντε 5 για να υποστηριχτούν τόσο στην φιλοξενία όσο και στην ανάπτυξή τους» δήλωσε ο κ. Χριστοδούλου..
Τέλος, η Deloitte στοχεύει μέσα στο 2024 να δημιουργήσει την εκπαιδευτική ακαδημία Deloitte Academy που θα εκπαιδεύει νέους επιστήμονες ώστε να μετατραπούν σε ώριμους επαγγελματίες, σύμφωνα με τον κ. Χριστοδούλου. Σε αυτό το πλαίσιο μάλιστα θα δίνονται και σχετικές πιστοποίησεις.
