Ενδιαφέροντα στοιχεία για το είδος των επιχειρήσεων που προσλαμβάνουν και απολύουν, καθώς και για τα επαγγέλματα και την ηλικία των εργαζομένων που προσλαμβάνονται/απολύονται περιλαμβάνονται στο πληροφοριακό σύστημα Εργάνη του υπουργείου Εργασίας. Όπως έγινε γνωστό τις προηγούμενες ημέρες, προστέθηκαν περίπου 100.000 θέσεις εργασίας στον ιδιωτικό τομέα το Μάιο.
Σύμφωνα με τα στοιχεία η συντριπτική πλειονότητα των προσληφθέντων αφορούσε επαγγέλματα σχετικά με τον τουρισμό δηλαδή σε ξενοδοχεία και σε εστίαση. Αντίθετα, ως προς τις απολύσεις επικεντρώθηκαν στον κλάδο της εκπαίδευσης, λόγω εκπνοής της σχολικής χρονιάς. Συγκεκριμένα οι Κωδικοί Αριθμοί Δραστηριότητας (ΚΑΔ) με τα πέντε (5) υψηλότερα θετικά και τα πέντε (5) υψηλότερα αρνητικά ισοζύγια προσλήψεων – απολύσεων μηνός Μαΐου 2022 ήταν:
Θετικό ισοζύγιο:
- Καταλύματα +46.580 εργαζόμενοι
- Εστίαση: +29.295
- Λιανικό Εμπόριο: +5.436
- Δραστηριότητες ενοικίασης και εκμίσθωσης: +3.012
- .Άλλες δραστηριότητες παροχής προσωπικών υπηρεσιών +2.418.
Αρνητικό ισοζύγιο:
- Εκπαίδευση: -8.959
- Αλιεία και υδατοκαλλιέργεια: -330
- Κατασκευή ηλεκτρονικών υπολογιστών, ηλεκτρονικών και οπτικών προϊόντων: -188
- Ταχυδρομικές και ταχυμεταφορικές δραστηριότητες: -98
- Δραστηριότητες προγραμματισμού και ραδιοτηλεοπτικών εκπομπών: -88
Ακολουθούν τα δέκα επαγγέλματα, ανά Στατιστική Ταξινόμηση Επαγγελμάτων (ΣΤΕΠ), με τα υψηλότερα θετικά ισοζύγια προσλήψεων – απολύσεων, για το μήνα Μάιο του έτους 2022.
- Σερβιτόροι, Τραπεζοκόμοι και Μπάρμαν: +24.076
- Μάγειροι ξενοδοχείων και εστιατορίων: +16.215
- Καμαριέρες: 10.279
- Πωλητές & ταμίες εμπορικών: +8.788
- Υπάλληλοι υποδοχής και ενημέρωσης πελατών, ρεσεψιονίστ και γκρουμ: +7.552
- Υπάλληλοι γραφείου: +7.350
- Λαντζέρηδες: +7.069
- Καθαριστές γραφείων. ξενοδοχείων και άλλων χώρων: +5.755
- Οδηγοί διαφόρων επαγγελματικών οχημάτων: +4.592
- Ανειδίκευτοι εργάτες: +2.734
Ηλικίες
Τέλος ένα τρίτο ενδιαφέρον στοιχείο είναι η ηλικία των ατόμων που προσλήφθηκαν. Τα στοιχεία δείχνουν ότι οι περισσότερες θέσεις εργασίας 60%, καλύφθηκαν από άτομα ηλικίας άνω των 30 ετών, ενδεικτικό του ότι οι νέοι «γυρίζουν την πλάτη» στην εποχική – περιστασιακή απασχόληση του επισιτισμού – τουρισμό με αποτέλεσμα οι επιχειρηματίες που δραστηριοποιούνται σε αυτούς τους κλάδους, να δυσκολεύονται να βρουν προσωπικό.
Σχεδόν 3 στους 10 προσληφθέντες ήταν το Μάιο ηλικίας άνω των 45 ετών ενώ 30% των προσλήψεων αφορά εργαζόμενους ηλικίας μεταξύ 30 και 44 ετών.
Συγκεκριμένα, οι περισσότερες νέες θέσεις εργασίας (32.012) αφορούν εργαζόμενους ηλικίας 45 – 64 ετών, έπεται η κατηγορία 30 – 44 ετών με 30.170 νέες θέσεις και ακολουθούν από απόσταση οι ηλικίες των πιο νέων εργαζομένων 15 – 24 ετών και 25 – 29 ετών, με 22.592 και 13.956 νέες θέσεις, αντίστοιχα.
