Με την εταιρεία να έχει εισέλθει σταδιακά από το καλοκαίρι σε τροχιά κανονικής λειτουργίας με στόχο και την ανάκαμψή της το επόμενο διάστημα, εκδικάζεται σήμερα στο Πολυμελές Πρωτοδικείο Πειραιώς η αίτηση για τη συμφωνία εξυγίανσης της «Καλογήρου». Στην εταιρεία έχουν ήδη εισρεύσει κεφάλαια μέσω της προβλεπόμενης ενδιάμεσης χρηματοδότησης και της αύξησης μετοχικού κεφαλαίου και αυτό που απομένει τώρα είναι η δικαστική επικύρωση του εγχειρήματος διάσωσής της.
Η εταιρεία στην οποία θα μεταβιβασθεί η «Καλογήρου» των αδερφών Λεμονή είναι η Vetria με κύριο μέτοχο τον γνωστό επιχειρηματία Σάμι Φάις. Στο νέο σχήμα θα μετέχουν τα αδέρφια Λεμονή με ποσοστό 15% ενώ περίπου 15% θα είναι και το ποσοστό συμμετοχής της εταιρείας «Αττικά Πολυκαταστήματα».
Βάσει της συμφωνίας εξυγίανσης οι οφειλές της εταιρείας προβλέπεται να ρυθμισθούν ως εξής:
-Οι οφειλές προς τις τράπεζες ύψους 68 εκατ. ευρώ «κουρεύονται» σε ποσοστό 60%. Στη νέα εταιρεία θα μεταφερθεί ως υποχρέωση ποσό 15 εκατ. ευρώ, το οποίο θα αποπληρωθεί με νέους όρους (επταετή διάρκεια με δυνατότητα παράτασης για 5 χρόνια αναλόγως του ύψους των πωλήσεων) Οφειλή 3 εκατ. ευρώ θα παραμείνει ως βάρος στους παλαιούς μετόχους, τα αδέρφια Λεμονή .
-Οι οφειλές προς το δημόσιο και τα ασφαλιστικά ταμεία ύψους περίπου 3 εκατ. ευρώ θα αποπληρωθούν σε 144 μηνιαίες δόσεις με διαγραφή τόκων, προστίμων και πρσαυξήσεων. Οι οφειλές που δημιουργήθηκαν από την 1η Ιουνίου 2017 κι έπειτα προβλέπεται να ρυθμισθούν σε 90 δόσεις.
-Οι οφειλές προς τους προμηθευτές που δεν έχουν εξασφαλίσεις χωρίζονται σε δύο κατηγορίες. Ειδικότερα, μια κατηγορία προμηθευτών με συνολικό ποσό υποχρέωσεων 25,56 εκατ. ευρώ (ίσο με το 27,32% των συνολικών οφειλών της εταιρείας) θα υποστεί «κούρεμα» 85%. Το υπόλοιπο των οφειλών, ποσό δηλαδή περίπου 3,8 εκατ. ευρώ, προβλέπεται να αποπληρωθεί από 12 έως 48 δόσεις, αναλόγως του ύψους τους. Οφειλές προς προμηθευτές οι οποίοι θεωρούνται ουσιώδεις για τη συνέχιση της λειτουργίας της επιχείρησης θα αποπληρωθούν στο 100% σε 48 δόσεις. Οι συνολικές οφειλές αυτής της κατηγορίες ανέρχονται σε 15,22 εκατ. ευρώ.
Στην συμφωνία προβλέπονται θετικοί όροι για τους εργαζόμενους της εταιρείας. Καταρχάς μεταβιβάζονται στη νέα εταιρεία όλες οι συμβάσεις εργασίας που ήταν ενεργές έως τις 31/5/2017, καθώς ακόμη και αυτές που είχαν καταγγελθεί από τον εργοδότη έως τις 31/5/2017 και για τις οποίες οι εργαζόμενοι έχουν ασκήσει εγκαίρως αγωγή για ακύρωση της καταγγελίας. Η νέα εταιρεία θα αναλάβει, επίσης, να πληρώσει και δεδουλευμένα που θα προκύψουν από δικαστικές αποφάσεις. Ήδη πάντως οι ληξιπρόθεσμες οφειλές προς τους εργαζόμενους έχουν εξοφληθεί.
Επιπλέον, προ της κατάθεσης της συμφωνίας εξυγίανσης προβλεπόταν αύξηση ιδίων κεφαλαίων 12 εκατ. ευρώ, καθώς και ενδιάμεση χρηματοδότηση από τις τράπεζες ύψους 3 εκατ. ευρώ για την κάλυψη των λειτουργικών αναγκών της επιχείρησης μέχρι τη μεταβίβασή της στο νέο σχήμα. Επιπλέον, προβλέπεται νέα χρηματοδότηση ύψους 3 εκατ. ευρώ ως αναχρηματοδότηση της ενδιάμεσης.
