H ΕΣΕΕ απέστειλε απαντητική επιστολή σε σχόλια της Διοικητού του ΟΑΕΕ Γεωργίας Κωτίδου, με την οποία εκφράζει την πλήρη αντίθεσή της στην πολιτική του Οργανισμού.
Το περιεχόμενο της επιστολής έχει ως ακολούθως:
«Με έκπληξη λάβαμε την υπ’ αριθμ. 784450/2014 επιστολή σας σχετικά με Δελτίο Τύπου της Συνομοσπονδίας, με το οποίο ούτε λίγο ούτε πολύ μας λέτε ότι κακώς ενημερώσαμε για δικαστική απόφαση του Διοικητικού Πρωτοδικείου Αθηνών που δικαίωσε ασφαλισμένο του Οργανισμού. Υπενθυμίζουμε ότι η απόφαση αφορά σε έμπορο, ο οποίος είχε ανεξόφλητες ασφαλιστικές εισφορές για τα έτη 1997-1998, τις οποίες κλήθηκε να εξοφλήσει, προκειμένου να εκδοθεί από τον ΟΑΕΕ η απόφαση συμμετοχής του στην δαπάνη συνταξιοδότησης από το ΙΚΑ ως τελευταίου ασφαλιστικού φορέα, κατά τις διατάξεις περί διαδοχικής ασφάλισης. Μας γνωστοποιείτε μάλιστα ότι η απόφαση παραβίασε «ανοιχτές πόρτες», καθώς εσείς ήδη εφαρμόζετε το περιεχόμενό της από το 2008».
Σε άλλο σημείο η ΕΣΕΕ διερωτάται «Έτσι προσπαθεί ο Οργανισμός να αντιμετωπίζει τα προβλήματα που ανακύπτουν, όπως αναφέρετε; Μην εφαρμόζοντας αποφάσεις σας από το 2008 και καταφεύγοντας εναντίον τους στο Δικαστήριο, έστω και για παλαιότερες υποθέσεις;», ενώ προσθέτει ότι όπως έχει ενημερωθεί με πρωτοβουλία του ΟΑΕΕ ετοιμάζεται η αποστολή νέων ειδοποιητηρίων στους ασφαλισμένους, από το Κέντρο Είσπραξης Ασφαλιστικών Οφειλών (ΚΕΑΟ), ενώ κάποια από τα ειδοποιητήρια αυτά, άρχισαν ήδη να καταφθάνουν στους οφειλέτες του ΟΑΕΕ που δεν έχουν υπαχθεί σε κάποιου είδους ρύθμιση των οφειλών τους.
Καταλήγοντας, η ΕΣΕΕ στην επιστολής της καλεί τη διοίκηση του ΟΑΕΕ να συμφωνήσουν μαζί σε ένα κοινό πλαίσιο προτάσεων και να απευθυνθούν από κοινού στο Υπουργείο Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας, προκειμένου να θεσμοθετηθεί ο δρόμος εκείνος που θα διασφαλίσει την ομαλή ροή εσόδων προς τον ΟΑΕΕ, χωρίς να πλήξει την λειτουργία των επιχειρήσεων.
Παράλληλα, προειδοποιεί ότι «η ΕΣΕΕ δεν θα συνεχίσει για πολύ να είναι στη διάθεση της διοίκησής σας, καθώς θεωρούμε κρίσιμο να αντικατασταθεί η μεταξύ μας επιστολογραφία με πραγματική συνεργασία για την εξεύρεση λύσεων που θα απαντούν στα κρίσιμα θέματα των ασφαλισμένων και ταυτόχρονα θα εξασφαλίζουν την βιωσιμότητα του Οργανισμού. Σας συμβουλεύουμε εάν δεν «ανασχηματιστείτε», καλά θα κάνετε να παραιτηθείτε, αλλιώς θα ζητήσουμε επισήμως να αντικατασταθείτε».
